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Arbeitstage und Feiertage 2027: Uruguay

Uruguay, 2027: 250 Arbeitstage und 2000 Arbeitsstunden bei 8 Stunden pro Tag. 15 Feiertage, davon 11 an Werktagen.

Uruguay 2027 auf einen Blick

Ingültig date range.

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Arbeitstage
250
Standardstunden
2000
Freie Tage
115
Kalendertage
365
Feiertage im Zeitraum
15
Freie Tage durch Feiertage
11
Feiertage an Wochenenden
4

Feiertage 2027

Januar

  • 1. Jan. Freitag Año Nuevo (New Year's Day)
  • 6. Jan. Mittwoch Día de los Niños (Children's Day)

Februar

  • 8. Feb. Montag Carnaval (Carnival)
  • 9. Feb. Dienstag Carnaval (Carnival)

März

  • 25. März Donnerstag Semana de Turismo (Maundy Thursday)
  • 26. März Freitag Semana de Turismo (Good Friday)

April

  • 19. Apr. Montag Desembarco de los 33 Orientales (Landing of the 33 Patriots Day)

Mai

  • 1. Mai Samstag Día de los Trabajadores (International Workers' Day) Wochenende
  • 18. Mai Dienstag Batalla de las Piedras (Battle of Las Piedras)

Juni

  • 19. Juni Samstag Natalicio de Artigas y Día del Nunca Más (Birthday of José Gervasio Artigas and Never Again Day) Wochenende

Juli

  • 18. Juli Sonntag Jura de la Constitución (Constitution Day) Wochenende

August

  • 25. Aug. Mittwoch Día de la Independencia (Independence Day)

Oktober

  • 12. Okt. Dienstag Día de la Raza (Day of the race)

November

  • 2. Nov. Dienstag Día de los Difuntos (Deceased ones day)

Dezember

  • 25. Dez. Samstag Día de la Familia (Christmas Day) Wochenende

Arbeitstage und Stunden pro Monat 2027

Monat Arbeitstage Stunden
Januar 1.1. Año Nuevo (New Year's Day), 6.1. Día de los Niños (Children's Day) 19 152
Februar 8.2. Carnaval (Carnival), 9.2. Carnaval (Carnival) 18 144
März 25.3. Semana de Turismo (Maundy Thursday), 26.3. Semana de Turismo (Good Friday) 21 168
April 19.4. Desembarco de los 33 Orientales (Landing of the 33 Patriots Day) 21 168
Mai 1.5. Día de los Trabajadores (International Workers' Day), 18.5. Batalla de las Piedras (Battle of Las Piedras) 20 160
Juni 19.6. Natalicio de Artigas y Día del Nunca Más (Birthday of José Gervasio Artigas and Never Again Day) 22 176
Juli 18.7. Jura de la Constitución (Constitution Day) 22 176
August 25.8. Día de la Independencia (Independence Day) 21 168
September 22 176
Oktober 12.10. Día de la Raza (Day of the race) 20 160
November 2.11. Día de los Difuntos (Deceased ones day) 21 168
Dezember 25.12. Día de la Familia (Christmas Day) 23 184
Gesamt 250 2000

Wie funktioniert das?

Dieser Rechner zählt Arbeitstage, Feiertage und verkürzte Arbeitstage für ein ausgewähltes Land und einen Zeitraum. Ein Arbeitstag ist jeder Tag außerhalb des Wochenendes (Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag), der kein Feiertag ist. Verkürzte Arbeitstage: In Estland ist der Arbeitstag unmittelbar vor Neujahr, Unabhängigkeitstag, Siegestag und Heiligabend 3 Stunden kürzer. In Lettland und Litauen ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag 1 Stunde kürzer (lettisches Arbeitsgesetz § 135, litauisches Arbeitsgesetzbuch Art. 112).

Die Feiertagsdaten stammen aus der öffentlichen Feiertagsdatenbank Nager.Date und werden jährlich aktualisiert.

Häufige Fragen

Was gilt als Arbeitstag?

Ein Arbeitstag ist jeder Tag, der weder auf das Wochenende noch auf einen Feiertag fällt. In Estland und den meisten Ländern ist das Wochenende Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag.

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Was ist a verkürzter Arbeitstag?

Nach § 53 des estnischen Arbeitsvertragsgesetzes wird der Arbeitstag vor Neujahr, dem Unabhängigkeitstag (24. Februar), dem Siegestag (23. Juni) und Heiligabend (24. Dezember) um drei Stunden verkürzt. Verkürzt wird der Tag unmittelbar vor dem Feiertag: Ist dieser ein freier Tag (etwa ein Sonntag), wird kein Arbeitstag verkürzt - der Freitag davor bleibt ein voller Tag. In Estland wird vor anderen Feiertagen nicht verkürzt. In Lettland (Arbeitsgesetz § 135) und Litauen (Arbeitsgesetzbuch Art. 112) ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag für Vollzeitbeschäftigte 1 Stunde kürzer.

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Warum verringern manche Feiertage die Zahl der Arbeitstage nicht?

Wenn ein Feiertag auf ein Wochenende (Samstag oder Sonntag) fällt, verringert er die Anzahl der Arbeitstage nicht, da diese Tage ohnehin keine Arbeitstage wären.

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Wie werden die Jahresarbeitsstunden berechnet?

Arbeitstage mal 8 Stunden, abzüglich der Verkürzung je verkürztem Tag - in Estland 3 Stunden, in Lettland und Litauen 1 Stunde: Arbeitstage × 8 − verkürzte Tage × 3 (bzw. × 1). Die Sollstunden eines Monats ergeben sich ebenso aus dessen Arbeitstagen. Bei Teilzeit gilt die vereinbarte tägliche Arbeitszeit statt 8 Stunden.

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Arbeitstage und Feiertage in anderen Ländern