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Arbeitstage und Feiertage 2026: Uruguay

Uruguay, 2026: 248 Arbeitstage und 1984 Arbeitsstunden bei 8 Stunden pro Tag. 15 Feiertage, davon 13 an Werktagen.

Uruguay 2026 auf einen Blick

Ingültig date range.

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Arbeitstage
248
Standardstunden
1984
Freie Tage
117
Kalendertage
365
Feiertage im Zeitraum
15
Freie Tage durch Feiertage
13
Feiertage an Wochenenden
2

Heute, Samstag, 31. Oktober, ist kein Arbeitstag. 206 Arbeitstage des Jahres 2026 sind vorbei, 42 bleiben.

Feiertage 2026

Januar

  • 1. Jan. Donnerstag Año Nuevo (New Year's Day)
  • 6. Jan. Dienstag Día de los Niños (Children's Day)

Februar

  • 16. Feb. Montag Carnaval (Carnival)
  • 17. Feb. Dienstag Carnaval (Carnival)

April

  • 2. Apr. Donnerstag Semana de Turismo (Maundy Thursday)
  • 3. Apr. Freitag Semana de Turismo (Good Friday)
  • 19. Apr. Sonntag Desembarco de los 33 Orientales (Landing of the 33 Patriots Day) Wochenende

Mai

  • 1. Mai Freitag Día de los Trabajadores (International Workers' Day)
  • 18. Mai Montag Batalla de las Piedras (Battle of Las Piedras)

Juni

  • 19. Juni Freitag Natalicio de Artigas y Día del Nunca Más (Birthday of José Gervasio Artigas and Never Again Day)

Juli

  • 18. Juli Samstag Jura de la Constitución (Constitution Day) Wochenende

August

  • 25. Aug. Dienstag Día de la Independencia (Independence Day)

Oktober

  • 12. Okt. Montag Día de la Raza (Day of the race)

November

  • 2. Nov. Montag Día de los Difuntos (Deceased ones day) Next

Dezember

  • 25. Dez. Freitag Día de la Familia (Christmas Day)

Arbeitstage und Stunden pro Monat 2026

Monat Arbeitstage Stunden
Januar 1.1. Año Nuevo (New Year's Day), 6.1. Día de los Niños (Children's Day) 20 160
Februar 16.2. Carnaval (Carnival), 17.2. Carnaval (Carnival) 18 144
März 22 176
April 2.4. Semana de Turismo (Maundy Thursday), 3.4. Semana de Turismo (Good Friday), 19.4. Desembarco de los 33 Orientales (Landing of the 33 Patriots Day) 20 160
Mai 1.5. Día de los Trabajadores (International Workers' Day), 18.5. Batalla de las Piedras (Battle of Las Piedras) 19 152
Juni 19.6. Natalicio de Artigas y Día del Nunca Más (Birthday of José Gervasio Artigas and Never Again Day) 21 168
Juli 18.7. Jura de la Constitución (Constitution Day) 23 184
August 25.8. Día de la Independencia (Independence Day) 20 160
September 22 176
Oktober 12.10. Día de la Raza (Day of the race) 21 168
November 2.11. Día de los Difuntos (Deceased ones day) 20 160
Dezember 25.12. Día de la Familia (Christmas Day) 22 176
Gesamt 248 1984

Wie funktioniert das?

Dieser Rechner zählt Arbeitstage, Feiertage und verkürzte Arbeitstage für ein ausgewähltes Land und einen Zeitraum. Ein Arbeitstag ist jeder Tag außerhalb des Wochenendes (Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag), der kein Feiertag ist. Verkürzte Arbeitstage: In Estland ist der Arbeitstag unmittelbar vor Neujahr, Unabhängigkeitstag, Siegestag und Heiligabend 3 Stunden kürzer. In Lettland und Litauen ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag 1 Stunde kürzer (lettisches Arbeitsgesetz § 135, litauisches Arbeitsgesetzbuch Art. 112).

Die Feiertagsdaten stammen aus der öffentlichen Feiertagsdatenbank Nager.Date und werden jährlich aktualisiert.

Häufige Fragen

Was gilt als Arbeitstag?

Ein Arbeitstag ist jeder Tag, der weder auf das Wochenende noch auf einen Feiertag fällt. In Estland und den meisten Ländern ist das Wochenende Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag.

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Was ist a verkürzter Arbeitstag?

Nach § 53 des estnischen Arbeitsvertragsgesetzes wird der Arbeitstag vor Neujahr, dem Unabhängigkeitstag (24. Februar), dem Siegestag (23. Juni) und Heiligabend (24. Dezember) um drei Stunden verkürzt. Verkürzt wird der Tag unmittelbar vor dem Feiertag: Ist dieser ein freier Tag (etwa ein Sonntag), wird kein Arbeitstag verkürzt - der Freitag davor bleibt ein voller Tag. In Estland wird vor anderen Feiertagen nicht verkürzt. In Lettland (Arbeitsgesetz § 135) und Litauen (Arbeitsgesetzbuch Art. 112) ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag für Vollzeitbeschäftigte 1 Stunde kürzer.

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Warum verringern manche Feiertage die Zahl der Arbeitstage nicht?

Wenn ein Feiertag auf ein Wochenende (Samstag oder Sonntag) fällt, verringert er die Anzahl der Arbeitstage nicht, da diese Tage ohnehin keine Arbeitstage wären.

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Wie werden die Jahresarbeitsstunden berechnet?

Arbeitstage mal 8 Stunden, abzüglich der Verkürzung je verkürztem Tag - in Estland 3 Stunden, in Lettland und Litauen 1 Stunde: Arbeitstage × 8 − verkürzte Tage × 3 (bzw. × 1). Die Sollstunden eines Monats ergeben sich ebenso aus dessen Arbeitstagen. Bei Teilzeit gilt die vereinbarte tägliche Arbeitszeit statt 8 Stunden.

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Arbeitstage und Feiertage in anderen Ländern