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    Arbeitstage-Rechner: Montenegro

    Montenegro, 2026: 254 Arbeitstage und 2032 Arbeitsstunden bei 8 Stunden pro Tag. 8 Feiertage, davon 7 an Werktagen.

    Montenegro 2026 auf einen Blick

    Ingültig date range.

    Feiertagsdaten konnten nicht geladen werden.

    Arbeitstage
    254
    Standardstunden
    2032
    Freie Tage
    111
    Kalendertage
    365
    Feiertage im Zeitraum
    8
    Freie Tage durch Feiertage
    7
    Feiertage an Wochenenden
    1

    Heute, Samstag, 31. Oktober, ist kein Arbeitstag. 210 Arbeitstage des Jahres 2026 sind vorbei, 44 bleiben.

    Feiertage 2026

    Januar

    • 1. Jan. Donnerstag Nova godina (New Year's Day)
    • 2. Jan. Freitag Nova godina (New Year's Day)

    Mai

    • 1. Mai Freitag Praznik rada (Labour Day)
    • 2. Mai Samstag Praznik rada (Labour Day) Wochenende
    • 21. Mai Donnerstag Dan nezavisnosti (Independence Day)
    • 22. Mai Freitag Dan nezavisnosti (Independence Day)

    Juli

    • 13. Juli Montag Dan državnosti (Statehood Day)
    • 14. Juli Dienstag Dan državnosti (Statehood Day)

    Arbeitstage und Stunden pro Monat 2026

    Monat Arbeitstage Stunden
    Januar 1.1. Nova godina (New Year's Day), 2.1. Nova godina (New Year's Day) 20 160
    Februar 20 160
    März 22 176
    April 22 176
    Mai 1.5. Praznik rada (Labour Day), 2.5. Praznik rada (Labour Day), 21.5. Dan nezavisnosti (Independence Day), 22.5. Dan nezavisnosti (Independence Day) 18 144
    Juni 22 176
    Juli 13.7. Dan državnosti (Statehood Day), 14.7. Dan državnosti (Statehood Day) 21 168
    August 21 168
    September 22 176
    Oktober 22 176
    November 21 168
    Dezember 23 184
    Gesamt 254 2032

    Wie funktioniert das?

    Dieser Rechner zählt Arbeitstage, Feiertage und verkürzte Arbeitstage für ein ausgewähltes Land und einen Zeitraum. Ein Arbeitstag ist jeder Tag außerhalb des Wochenendes (Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag), der kein Feiertag ist. Verkürzte Arbeitstage: In Estland ist der Arbeitstag unmittelbar vor Neujahr, Unabhängigkeitstag, Siegestag und Heiligabend 3 Stunden kürzer. In Lettland und Litauen ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag 1 Stunde kürzer (lettisches Arbeitsgesetz § 135, litauisches Arbeitsgesetzbuch Art. 112).

    Die Feiertagsdaten stammen aus der öffentlichen Feiertagsdatenbank Nager.Date und werden jährlich aktualisiert.

    Häufige Fragen

    Was gilt als Arbeitstag?

    Ein Arbeitstag ist jeder Tag, der weder auf das Wochenende noch auf einen Feiertag fällt. In Estland und den meisten Ländern ist das Wochenende Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag.

    Link zu dieser Antwort

    Was ist a verkürzter Arbeitstag?

    Nach § 53 des estnischen Arbeitsvertragsgesetzes wird der Arbeitstag vor Neujahr, dem Unabhängigkeitstag (24. Februar), dem Siegestag (23. Juni) und Heiligabend (24. Dezember) um drei Stunden verkürzt. Verkürzt wird der Tag unmittelbar vor dem Feiertag: Ist dieser ein freier Tag (etwa ein Sonntag), wird kein Arbeitstag verkürzt - der Freitag davor bleibt ein voller Tag. In Estland wird vor anderen Feiertagen nicht verkürzt. In Lettland (Arbeitsgesetz § 135) und Litauen (Arbeitsgesetzbuch Art. 112) ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag für Vollzeitbeschäftigte 1 Stunde kürzer.

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    Warum verringern manche Feiertage die Zahl der Arbeitstage nicht?

    Wenn ein Feiertag auf ein Wochenende (Samstag oder Sonntag) fällt, verringert er die Anzahl der Arbeitstage nicht, da diese Tage ohnehin keine Arbeitstage wären.

    Link zu dieser Antwort

    Wie werden die Jahresarbeitsstunden berechnet?

    Arbeitstage mal 8 Stunden, abzüglich der Verkürzung je verkürztem Tag - in Estland 3 Stunden, in Lettland und Litauen 1 Stunde: Arbeitstage × 8 − verkürzte Tage × 3 (bzw. × 1). Die Sollstunden eines Monats ergeben sich ebenso aus dessen Arbeitstagen. Bei Teilzeit gilt die vereinbarte tägliche Arbeitszeit statt 8 Stunden.

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    Arbeitstage und Feiertage in anderen Ländern

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