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Arbeitstage und Feiertage 2027: Kolumbien

Kolumbien, 2027: 245 Arbeitstage und 1960 Arbeitsstunden bei 8 Stunden pro Tag. 19 Feiertage, davon 16 an Werktagen.

Kolumbien 2027 auf einen Blick

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Arbeitstage
245
Standardstunden
1960
Freie Tage
120
Kalendertage
365
Feiertage im Zeitraum
19
Freie Tage durch Feiertage
16
Feiertage an Wochenenden
3

Feiertage 2027

Januar

  • 1. Jan. Freitag Año Nuevo (New Year's Day)
  • 11. Jan. Montag Día de los Reyes Magos (Epiphany)

März

  • 22. März Montag Día de San José (Saint Joseph's Day)
  • 25. März Donnerstag Jueves Santo (Maundy Thursday)
  • 26. März Freitag Viernes Santo (Good Friday)

Mai

  • 1. Mai Samstag Primero de Mayo (Labour Day) Wochenende
  • 10. Mai Montag Ascensión del señor (Ascension Day)
  • 31. Mai Montag Corpus Christi

Juni

  • 7. Juni Montag Sagrado Corazón (Sacred Heart)

Juli

  • 5. Juli Montag San Pedro y San Pablo (Saint Peter and Saint Paul)
  • 12. Juli Montag Día de la Virgen de Chiquinquirá (Our Lady of Chiquinquirá Day)
  • 20. Juli Dienstag Declaracion de la Independencia de Colombia (Declaration of Independence)

August

  • 7. Aug. Samstag Batalla de Boyacá (Battle of Boyacá) Wochenende
  • 16. Aug. Montag La Asunción (Assumption of Mary)

Oktober

  • 18. Okt. Montag Día de la Raza (Columbus Day)

November

  • 1. Nov. Montag Dia de los Santos (All Saints’ Day)
  • 15. Nov. Montag Independencia de Cartagena (Independence of Cartagena)

Dezember

  • 8. Dez. Mittwoch La Inmaculada Concepción (Immaculate Conception)
  • 25. Dez. Samstag Navidad (Christmas Day) Wochenende

Arbeitstage und Stunden pro Monat 2027

Monat Arbeitstage Stunden
Januar 1.1. Año Nuevo (New Year's Day), 11.1. Día de los Reyes Magos (Epiphany) 19 152
Februar 20 160
März 22.3. Día de San José (Saint Joseph's Day), 25.3. Jueves Santo (Maundy Thursday), 26.3. Viernes Santo (Good Friday) 20 160
April 22 176
Mai 1.5. Primero de Mayo (Labour Day), 10.5. Ascensión del señor (Ascension Day), 31.5. Corpus Christi 19 152
Juni 7.6. Sagrado Corazón (Sacred Heart) 21 168
Juli 5.7. San Pedro y San Pablo (Saint Peter and Saint Paul), 12.7. Día de la Virgen de Chiquinquirá (Our Lady of Chiquinquirá Day), 20.7. Declaracion de la Independencia de Colombia (Declaration of Independence) 19 152
August 7.8. Batalla de Boyacá (Battle of Boyacá), 16.8. La Asunción (Assumption of Mary) 21 168
September 22 176
Oktober 18.10. Día de la Raza (Columbus Day) 20 160
November 1.11. Dia de los Santos (All Saints’ Day), 15.11. Independencia de Cartagena (Independence of Cartagena) 20 160
Dezember 8.12. La Inmaculada Concepción (Immaculate Conception), 25.12. Navidad (Christmas Day) 22 176
Gesamt 245 1960

Wie funktioniert das?

Dieser Rechner zählt Arbeitstage, Feiertage und verkürzte Arbeitstage für ein ausgewähltes Land und einen Zeitraum. Ein Arbeitstag ist jeder Tag außerhalb des Wochenendes (Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag), der kein Feiertag ist. Verkürzte Arbeitstage: In Estland ist der Arbeitstag unmittelbar vor Neujahr, Unabhängigkeitstag, Siegestag und Heiligabend 3 Stunden kürzer. In Lettland und Litauen ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag 1 Stunde kürzer (lettisches Arbeitsgesetz § 135, litauisches Arbeitsgesetzbuch Art. 112).

Die Feiertagsdaten stammen aus der öffentlichen Feiertagsdatenbank Nager.Date und werden jährlich aktualisiert.

Häufige Fragen

Was gilt als Arbeitstag?

Ein Arbeitstag ist jeder Tag, der weder auf das Wochenende noch auf einen Feiertag fällt. In Estland und den meisten Ländern ist das Wochenende Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag.

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Was ist a verkürzter Arbeitstag?

Nach § 53 des estnischen Arbeitsvertragsgesetzes wird der Arbeitstag vor Neujahr, dem Unabhängigkeitstag (24. Februar), dem Siegestag (23. Juni) und Heiligabend (24. Dezember) um drei Stunden verkürzt. Verkürzt wird der Tag unmittelbar vor dem Feiertag: Ist dieser ein freier Tag (etwa ein Sonntag), wird kein Arbeitstag verkürzt - der Freitag davor bleibt ein voller Tag. In Estland wird vor anderen Feiertagen nicht verkürzt. In Lettland (Arbeitsgesetz § 135) und Litauen (Arbeitsgesetzbuch Art. 112) ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag für Vollzeitbeschäftigte 1 Stunde kürzer.

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Warum verringern manche Feiertage die Zahl der Arbeitstage nicht?

Wenn ein Feiertag auf ein Wochenende (Samstag oder Sonntag) fällt, verringert er die Anzahl der Arbeitstage nicht, da diese Tage ohnehin keine Arbeitstage wären.

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Wie werden die Jahresarbeitsstunden berechnet?

Arbeitstage mal 8 Stunden, abzüglich der Verkürzung je verkürztem Tag - in Estland 3 Stunden, in Lettland und Litauen 1 Stunde: Arbeitstage × 8 − verkürzte Tage × 3 (bzw. × 1). Die Sollstunden eines Monats ergeben sich ebenso aus dessen Arbeitstagen. Bei Teilzeit gilt die vereinbarte tägliche Arbeitszeit statt 8 Stunden.

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Arbeitstage und Feiertage in anderen Ländern