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    Arbeitstage und Feiertage 2026: Chile

    Chile, 2026: 251 Arbeitstage und 2008 Arbeitsstunden bei 8 Stunden pro Tag. 16 Feiertage, davon 10 an Werktagen.

    Chile 2026 auf einen Blick

    Ingültig date range.

    Feiertagsdaten konnten nicht geladen werden.

    Arbeitstage
    251
    Standardstunden
    2008
    Freie Tage
    114
    Kalendertage
    365
    Feiertage im Zeitraum
    16
    Freie Tage durch Feiertage
    10
    Feiertage an Wochenenden
    6

    Heute, Samstag, 31. Oktober, ist kein Arbeitstag. 209 Arbeitstage des Jahres 2026 sind vorbei, 42 bleiben.

    Feiertage 2026

    Januar

    • 1. Jan. Donnerstag Año Nuevo (New Year's Day)

    April

    • 3. Apr. Freitag Viernes Santo (Good Friday)
    • 4. Apr. Samstag Sábado Santo (Holy Saturday) Wochenende

    Mai

    • 1. Mai Freitag Día del Trabajo (Labour Day)
    • 21. Mai Donnerstag Día de las Glorias Navales (Navy Day)

    Juni

    • 7. Juni Sonntag Asalto y Toma del Morro de Arica (Battle of Arica) Arica y Parinacota Wochenende
    • 21. Juni Sonntag Día Nacional de los Pueblos Indígenas (National Day of Indigenous Peoples) Wochenende
    • 29. Juni Montag San Pedro y San Pablo (Saint Peter and Saint Paul)

    Juli

    • 16. Juli Donnerstag Virgen del Carmen (Our Lady of Mount Carmel)

    August

    • 15. Aug. Samstag Asunción de la Virgen (Assumption of Mary) Wochenende

    September

    • 18. Sept. Freitag Fiestas Patrias (National holiday)
    • 19. Sept. Samstag Día de las Glorias del Ejército (Army Day) Wochenende

    Oktober

    • 12. Okt. Montag Día del Descubrimiento de Dos Mundos (Columbus Day)
    • 31. Okt. Samstag Día Nacional de las Iglesias Evangélicas y Protestantes (Reformation Day) Wochenende

    November

    • 1. Nov. Sonntag Día de Todos los Santos (All Saints Day) Next Wochenende

    Dezember

    • 8. Dez. Dienstag Inmaculada Concepción (Immaculate Conception)
    • 25. Dez. Freitag Navidad / Natividad del Señor (Christmas Day)

    Arbeitstage und Stunden pro Monat 2026

    Monat Arbeitstage Stunden
    Januar 1.1. Año Nuevo (New Year's Day) 21 168
    Februar 20 160
    März 22 176
    April 3.4. Viernes Santo (Good Friday), 4.4. Sábado Santo (Holy Saturday) 21 168
    Mai 1.5. Día del Trabajo (Labour Day), 21.5. Día de las Glorias Navales (Navy Day) 19 152
    Juni 21.6. Día Nacional de los Pueblos Indígenas (National Day of Indigenous Peoples), 29.6. San Pedro y San Pablo (Saint Peter and Saint Paul) 21 168
    Juli 16.7. Virgen del Carmen (Our Lady of Mount Carmel) 22 176
    August 15.8. Asunción de la Virgen (Assumption of Mary) 21 168
    September 18.9. Fiestas Patrias (National holiday), 19.9. Día de las Glorias del Ejército (Army Day) 21 168
    Oktober 12.10. Día del Descubrimiento de Dos Mundos (Columbus Day), 31.10. Día Nacional de las Iglesias Evangélicas y Protestantes (Reformation Day) 21 168
    November 1.11. Día de Todos los Santos (All Saints Day) 21 168
    Dezember 8.12. Inmaculada Concepción (Immaculate Conception), 25.12. Navidad / Natividad del Señor (Christmas Day) 21 168
    Gesamt 251 2008

    Wie funktioniert das?

    Dieser Rechner zählt Arbeitstage, Feiertage und verkürzte Arbeitstage für ein ausgewähltes Land und einen Zeitraum. Ein Arbeitstag ist jeder Tag außerhalb des Wochenendes (Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag), der kein Feiertag ist. Verkürzte Arbeitstage: In Estland ist der Arbeitstag unmittelbar vor Neujahr, Unabhängigkeitstag, Siegestag und Heiligabend 3 Stunden kürzer. In Lettland und Litauen ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag 1 Stunde kürzer (lettisches Arbeitsgesetz § 135, litauisches Arbeitsgesetzbuch Art. 112).

    Die Feiertagsdaten stammen aus der öffentlichen Feiertagsdatenbank Nager.Date und werden jährlich aktualisiert.

    Häufige Fragen

    Was gilt als Arbeitstag?

    Ein Arbeitstag ist jeder Tag, der weder auf das Wochenende noch auf einen Feiertag fällt. In Estland und den meisten Ländern ist das Wochenende Samstag und Sonntag, in Ägypten Freitag und Samstag.

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    Was ist a verkürzter Arbeitstag?

    Nach § 53 des estnischen Arbeitsvertragsgesetzes wird der Arbeitstag vor Neujahr, dem Unabhängigkeitstag (24. Februar), dem Siegestag (23. Juni) und Heiligabend (24. Dezember) um drei Stunden verkürzt. Verkürzt wird der Tag unmittelbar vor dem Feiertag: Ist dieser ein freier Tag (etwa ein Sonntag), wird kein Arbeitstag verkürzt - der Freitag davor bleibt ein voller Tag. In Estland wird vor anderen Feiertagen nicht verkürzt. In Lettland (Arbeitsgesetz § 135) und Litauen (Arbeitsgesetzbuch Art. 112) ist der Arbeitstag unmittelbar vor jedem Feiertag für Vollzeitbeschäftigte 1 Stunde kürzer.

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    Warum verringern manche Feiertage die Zahl der Arbeitstage nicht?

    Wenn ein Feiertag auf ein Wochenende (Samstag oder Sonntag) fällt, verringert er die Anzahl der Arbeitstage nicht, da diese Tage ohnehin keine Arbeitstage wären.

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    Wie werden die Jahresarbeitsstunden berechnet?

    Arbeitstage mal 8 Stunden, abzüglich der Verkürzung je verkürztem Tag - in Estland 3 Stunden, in Lettland und Litauen 1 Stunde: Arbeitstage × 8 − verkürzte Tage × 3 (bzw. × 1). Die Sollstunden eines Monats ergeben sich ebenso aus dessen Arbeitstagen. Bei Teilzeit gilt die vereinbarte tägliche Arbeitszeit statt 8 Stunden.

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    Arbeitstage und Feiertage in anderen Ländern

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